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국회예산정책처 임기제공무원 채용 공고
사무국    (2019-11-18 17:52)   
  

국회예산정책처 임기제공무원 채용 공고

 


  국회예산정책처는 예산ㆍ결산 및 기금을 연구ㆍ분석하고, 국가 재정운용 및 거시경제동향을 분석ㆍ전망하며, 국가의 주요 사업 및 정책에 대한 분석ㆍ평가 등을 통하여 의정활동을 지원하는 국회소속 국가기관입니다.
  국회예산정책처는 국가발전에 기여하고자 하는 유능한 인재를 채용하고자 하오니 많은 지원을 바랍니다.


국회예산정책처장

 

 

1. 채용직위 및 인원

근무예정 부서

채용예정분야

직위 ( 직급 )

인원

비 고

추계세제분석실

소득법인세분석과

조세정책 제도 분석 · 연구 등

추계세제분석관

( 일반임기제 4 )

1

 

 

 

2. 응시자격

가. 공통 응시자격요건
∙「국가공무원법」제33조의 결격사유에 해당하지 않는 사람
∙「국회공무원 임용시험규정」등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 사람
∙ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람

※ 「 국가공무원법 33 조의 결격사유

피성년후견인 또는 피한정후견인

파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5 년이 지나지 아니한 자

금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2 년이 지나지 아니한 자

금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 형법 355 조 및 제 356 조에 규정된 죄를 범한 자로서 300 만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2 년이 지나지 아니한 자

형법 303 조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 10 조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300 만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2 년이 지나지 아니한 사람

성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 2 조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100 만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3 년이 지나지 아니한 사람

미성년자에 대한 다음의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면 · 해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람 ( 집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함 )

- 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 2 조에 따른 성폭력범죄

- 아동 · 청소년의 성보호에 관한 법률 2 조제 2 호에 따른 아동 · 청소년대상 성범죄

징계로 파면처분을 받은 때부터 5 년이 지나지 아니한 자

징계로 해임처분을 받은 때부터 3 년이 지나지 아니한 자

 

나. 각 직위별 응시자격요건
  ※공통 응시자격요건을 만족하는 만 20세 이상의 사람으로서, 기준 구분에 관계없이 각 직위별로 최소 한 가지  기준을 충족한 경우 응시 가능
 ※응시자격요건 충족 기준일은 면접시험일을 기준으로함

    ※연령 기준일: 2019년 12월 31일

 

    가. 추계세제분석관(일반임기제4급)

구 분

응 시 자 격 요 건

학위기준

관련직무분야 박사학위 소지 후 4 년 이상 또는 석사학위 소지 후 8 년 이상 경력이 있는 사람

공무원경력기준

공무원 4 ( 상당 ) 이상으로 2 년 이상 근무한 경력이 있는 사람

민간경력기준

관련직무분야에서 12 년 이상 또는 공무원 4 급에 상당하는 관리자로 3 년 이상 근무한 경력이 있는 사람

자격증기준

공인회계사 자격증 소지 후 8 년 이상 관련분야에서 근무 또는 연구한 경력이 있는 사람

 ■ 각 직위별 응시요건 중 민간 근무경력은 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관(「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체 포함), 상장기업(이에 준하는 해외기업, 금융기관 및 국제기구 등 포함) 등을 기준으로 함.
 ■ 각 직위별 응시요건 중 민간 관리자 경력은 법인 또는 「비영리민간단체지원법」 제2조에 따른 비영리민간단체의 장 또는 부서단위의 책임자(본부장, 부장, 차장, 과장, 팀장 등)로 전임근무 등을 기준으로 함.

 

 

3. 직무내용

구 분

직 무 내 용

비 고

추계세제분석실

소득법인세분석과

( 일반임기제 4 )

o 조세정책 · 제도 및 법안에 대한 분석 · 연구 총괄

o 소득세 및 법인세 정책 · 제도 및 법안 , 주요현안에 대한 분석 · 연구

o 조세분야 주요 현안 및 세무행정에 대한 분석 · 연구 총괄 , 조세제도의 정책효과 분석

o 소득세 및 법인세 관련 중장기 정책 평가기법 연구 및 개발

o 예산 또는 기금상의 조치가 수반되는 법률안 등 의안 ( 소득세 및 법인세 관련 사항에 한한다 ) 에 대한 소요비용의 추계

o 소득세 및 법인세 추계기법 연구 및 개발

o 총수입 전망 총괄 , 중장기 소득세 및 법인세 수입 전망

o 소득세 및 법인세 관련 예산안 및 결산에 대한 분석 · 연구

o 위 사항에 관하여 국회의 위원회 또는 국회의원이 요청하는 조사 · 분석에 대한 회답 등

 

 

 

4. 응시원서 접수
∙ 접수기간: 공고일로부터 2019. 12. 3(화)까지
            (단, 방문접수 기간은 2019. 12. 2(월) ~ 12. 3(화) <2일간>)
※ 방문접수시간: 12. 2(월) 09:00~18:00, 12. 3(화) 09:00~17:00
※ 점심시간 : 12:00 ~ 13:00
∙ 접수방법: 우편접수(단, 우편접수가 불가할 경우 사전연락 후 방문접수)
  - 우편접수
    : 응시원서 및 제출서류를 등기우편으로 제출함. 접수마감일(2019. 12. 3) 17:00까지 국회예산정책처에 도달한 우편물에 한하여 유효하며, 일반우편 등 다른 방식의 우편제출 또는 서류미비로 인하여 당하는 불이익은 본인의 책임임.
※ 우편물 봉투에 수신자를 “채용업무 담당자”로 반드시 표기하여 발송
※ 외국에서 우편발송할 경우, 배송조회가 가능하며 배송지연 가능성이 낮은 우편방식의 사용을 권장함.
  - 방문접수 (2019. 12. 2(월) ~ 12. 3(화) <2일간>)
    : 본인 또는 대리인이 응시원서 및 제출서류를 방문접수마감일(2019. 12. 3) 17:00까지 방문접수 장소에 제출함.
※ 방문 전 채용담당 부서[(02) 788-4611]에 사전연락을 권장함.

 


5. 면접 일시·장소
∙ 서류전형 합격자에게 개별 통지하며, 국회채용시스템(http://gosi.assembly.go.kr/) 및 국회예산정책처(http://www.nabo.go.kr/ → 채용안내) 홈페이지에 공고

 


6. 제출서류 
  ① 응시원서 및 응시표 1부(별지1)
-정부 전자수입인지 1매 첨부(「인지세법」제8조)  ∙ 전자수입인지 사이트(http://www.e-revenuestamp.or.kr)에서 구매하여 출력
   ※ 정부수입인지가격 : 임기제 4급 : 10,000원
   ※ 작성한 응시표는 접수처리 완료 후 응시번호를 부여하여 응시자 이메일로 송부(방문접수자의 경우 현장발부)하며, 실기평가·면접시험 당일에 응시표를 지참하여야 함. 
-여권용 사진(3.5×4.5㎝) 2매(응시원서 부착 1매, 응시표 부착 1매)
   ※ 2매 모두 동일원판이어야 하며, 실제 사진 부착 외에 사진파일(JPG 등) 삽입도 가능
-응시원서 등 별지는 소정양식을 내려받아 수기(手記)가 아닌 워드프로세서 작업으로 작성(「응시원서 작성안내」 참조)
  ② 연구논문 및 저술 등 연구실적물 목록 1부(해당자에 한함, 별지2)
-학위논문․연구논문․저서 등이 있는 자에 한하여 기재(별지2서식 하단의 작성요령 반드시 참고)
-저술 등 연구실적물이 없는 경우 별지2 양식에 “해당없음”을 기재하여 제출
  ③ 자기소개서 1부(A4용지 2매 내외, 별도양식 없음)
-채용 희망직위와 관련하여 자신의 경력, 전문성, 업적, 장단점 등 기술
  ④ 직무수행계획서 1부(A4용지 2~5매, 별도양식 없음)
-희망하는 직무내용과 관련하여 수행하고자 하는 바를 기술
  ⑤ 연구실적 1부(해당자에 한함, 사본가능)
-최종 학위(박사 또는 석사) 논문에 대한 국문초록(5매 이내)
  ⑥ 최종 학위증명서(최종학력이 고등학교 졸업이하인 경우 졸업증명서) 1부
-외국에서 박사 학위를 받은 경우 반드시 한국연구재단의 학위신고서를 최종 학위증명서와 함께 제출
   ※ 합격자가 외국에서 박사학위를 받은 경우 등에는 제출된 학위신고서 및 학위증명서와는 별도로 추후 해당 대학에 학위수여 사실여부를 조회하는 등 검증절차를 거침
-재학 중인 자(휴학·수료 포함)는 최종 학위증명서 외에 재적(수료)증명서 추가 제출
  ⑦ 대학 이후(대학 포함) 전체 학년 성적증명서(최종학력이 고등학교 졸업이하인 경우 학교생활기록부) 1부, 학력사항 확인 연락처(별지3) 1부
  ⑧ 재직증명서 및 경력증명서 1부, 경력사항 확인 연락처(별지3) 1부(해당자에 한함)
-재직증명서 및 경력증명서에는 직위(직급)별 세부 경력사항 및 근무기간이 명기되어야 함.
-증명서가 제출된 경력 및 증명서에 기재된 근무기간만을 인정
   ※ 증명서에 기재된 내용을 기준으로 응시원서 작성
  ⑨ 자격취득증명서 1부(해당자에 한함)
-증명서가 제출된 자격만 인정

※ 위 ⑥, ⑦, ➇의 경우 원본 또는 원본필 날인본을 제출하여야 하며, 사본을 제출할 경우 학위 및 경력을 인정받을 수 없음.
   다만 외국에서 받은 학위로서 해당학교에서 학위증명서 발급이 불가능(학위기 원본만을 교부하는 사례 등)한 경우, 예외적으로 학위증빙서류 사본(학위기 사본 등)의 제출이 가능함.
※ 외국어로 작성된 자료(학위증명서, 경력증명서 등)는 번역본 첨부

 


7. 기  타
  ∙ 위에 기재된 내용 이외의 사항은 관련규정(「국가공무원법」, 「국회인사규칙」, 「국회공무원 임용시험규정」, 「국회임기제공무원규정」 등) 및 임용약정서에 의함.
∙ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다를 경우 또는 임용절차 진행 과정에서 임용할 수 없는 하자가 발견된 경우 임용을 철회 또는 취소할 수 있으며, 제출된 서류는 불합격자에 한해 본인이 방문할 경우 최종합격 발표일로부터 1개월 이내에 반환
∙ 채용시험 실시를 위하여 응시자의 개인정보를 수집할 수 있으며, 수집된 개인정보는 응시자격 판단 및 합격결정 등을 위하여 필요한 경우 그 수집 목적의 범위에 한하여 이용할 수 있음.
∙ 최종합격자가 임용포기, 결격사유해당 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우 최종합격자 발표일부터 3개월 이내에 추가합격자를 결정할 수 있음.
∙ 문의 : 국회예산정책처 총무담당관실 채용업무 담당자 ☎(02) 788-4611

 

 

*기타 자세한 사항은 첨부파일 확인 바랍니다.